人自スタッフ

ZOZOには人事部がありません。
“人事(ひとごと)”ではなく、スタッフ一人ひとりが他人の事も自分の事として、考えることができるような、スタッフ一人ひとりがここで働く事が生活の一部であり自然な事であるような、スタッフ一人ひとりが自由な発想をすることで、互いに刺激しあい成長していけるような、そんな社内風土を創ることを目的として”人自部”があります。

今回、私たち人自部では、ZOZOで一緒に働く仲間を集める中途採用ブロックの採用担当、
スタッフ一人ひとりの育成や働きやすさをサポートする人自開発ブロックのスタッフ育成・人自制度担当をそれぞれ募集いたします。

「洋服」が好きな方、それ以上に「人」が大好きな方、ぜひご応募ください。これまでとは違う、自然な自分で、一緒にお自事してみませんか?

業務内容

中途採用ブロック、人自開発ブロックいずれかに配属
※配属先および業務内容は経験、適性を考慮し決定いたします
▼中途採用ブロック担当業務
採用施策の計画立案、実行
面接選考対応、応募者管理、数値管理
採用施策企画、効果分析
関連会社および社内関係部署との折衝
▼人自開発ブロック担当業務
入退職・異動手続き、組織図および業務分掌の管理
社内制度および育成研修企画
人事面談対応、従業員満足度向上施策の企画運用

応募資格

正社員採用、人材開発、組織開発いずれかの実務経験2年以上、
またはHR業界における実務経験2年以上

歓迎スキル

プロジェクトマネジメント経験
採用、人事に関わるデータ分析、業務改善経験
人事制度、研修制度の導入経験
HRBP経験

求める人物像

ZOZOのサービスが好きで、会社理念の理念や方向性に共感することができる方
部署や役職を問わず、周囲と協力して業務を推進していくことが得意な方
状況の変化に対して柔軟かつ、前向きに業務に取り組む姿勢を持っている方
相手の要望を汲み取り、先回りした気配りや配慮ができる方
社内外におけるプロジェクト推進や調整業務が得意な方
自事に対し前向きで、主体的に行動できる方

募集人数

若干名

応募締切

定員に達し次第終了

月収

21万~26万
※千葉手当支給ありの場合は26万~31万円
(千葉手当は指定エリア内居住の方に限り支給いたします)
※賞与・残業代は別途支給いたします
※前職給与や能力・経験を考慮し決定いたします
※参考のため源泉徴収票を提出いただく場合がございます
年収例:4,282,069円
内訳:月収26万円(千葉手当支給あり)、平均残業時間20時間、賞与支給80万円の場合 ※残業時間は部署や時期に応じて変動します
※賞与支給額は業績に応じて変動します

募集者

株式会社ZOZO

雇用形態

正社員(期間の定めなし)

試用期間

3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)

勤務地

千葉県千葉市稲毛区緑町[地図]
JR総武線「西千葉駅」徒歩7分
京成千葉線「みどり台駅」徒歩2分
※排煙機能を有する専用の喫煙エリアを設けております

勤務形態

会社判断に基づき、出社および在宅勤務 ※現在は在宅勤務を推進
※通常は週2出社、週3日リモートワーク勤務を予定

勤務時間

フレックスタイム制(標準労働時間8時間/日)
※コアタイム11:00~15:00 フレキシブルタイム7:00~18:00

時間外労働

あり/全社平均20時間
※繁忙閑散により前後します

休日休暇

完全週休二日制(土・日)、祝日、有休、夏季・冬季、慶弔など

福利厚生

社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)完備、健康診断(年1回)、退職金制度あり、賞与あり、交通費実費支給(上限5万円)または千葉手当(当社指定エリア内居住の方に限り約5万円支給)、自学手当、家族手当、慶弔見舞金、従業員割引、服装・髪型自由、社内イベント多数あり 詳細はこちら

選考スケジュール

WEB書類選考

書類選考通過後、適性検査を実施しております

オンライン面接(2~3回)

面接方法・回数は変更となる場合があります

内定

応募方法

応募フォームよりご応募ください
[入力項目]
個人情報、志望動機(400文字以上1200文字以内)自己PR(400文字以上1200文字以内)
※自己PRは「ZOZOの人自部で活かせる能力経験、および実現したいこと」を含む内容の作成をお願いいたします
[添付書類]
職務経歴書
※応募後は登録完了のメールをお送りしております。携帯アドレスを登録される方はrecruit@zozo.comからのドメイン許可設定を、フリーアドレスを登録される方は受信フォルダとあわせて迷惑メールフォルダのご確認をお願いいたします。